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Abogados de accidentes de trabajo en Columbus

6 abogados de accidentes de trabajo y compensación laboral que hablan español atienden en Columbus, Georgia — 6 con consulta gratis confirmada. Recuerde lo esencial: la compensación laboral paga sin importar de quién fue la culpa, no pueden despedirlo por reclamar, y en la mayoría de los estados puede reclamar aunque no tenga papeles.

Morgan & Morgan

4.6 ★★★★★ 1,912 reseñas

408 12th St Ste 200, Columbus, GA

Consulta Gratis No ganan, no paga Hablan Español ✓ Accidentes de CamiónAccidentes de Motocicleta

The Mike Hostilo Law Firm

4.8 ★★★★★ 542 reseñas

1301 1st Ave #101, Columbus, GA

Consulta Gratis No ganan, no paga Hablan Español ✓ Accidentes de MotocicletaMuerte Injusta

Monge & Associates Injury and Accident Attorneys

4.9 ★★★★★ 262 reseñas

2429 Norris Rd Ste 5, Columbus, GA

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Howe.Law Injury & Accident Lawyers

4.9 ★★★★★ 78 reseñas

18 W 9th St Ste 410, Columbus, GA

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Carmichael Law Group - Disability & Injury Lawyers

4.9 ★★★★★ 77 reseñas

18 9th St Unit 303, Columbus, GA

Consulta Gratis No ganan, no paga Hablan Español ✓ Accidentes de CamiónAccidentes de MotocicletaComunicación constante

Butler Prather LLP

5 ★★★★★ 52 reseñas

105 13th St, Columbus, GA

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¿Qué hacer después de un accidente de trabajo en Columbus?

  1. Reporte la lesión a su patrón por escrito, ese mismo día si puede. Un mensaje de texto o correo sirve — lo importante es que quede constancia con fecha. Los plazos para avisar son cortos y reportar tarde es la excusa favorita para negar reclamos.
  2. Vaya al médico y diga que fue en el trabajo. Que quede en el récord médico. Si el patrón tiene una clínica asignada, vaya — pero en muchos estados usted también tiene derecho a su propio médico; el abogado le dice cómo funciona en Georgia.
  3. Guarde evidencia. Fotos del lugar y de la lesión, nombres y teléfonos de compañeros que vieron el accidente, y copias de todo papel que le den.
  4. No firme nada ni acepte un arreglo final sin hablar con un abogado. Y sepa que las represalias son ilegales: si lo amenazan o lo despiden por reclamar, eso es un caso adicional a su favor.
  5. Llame — la consulta es gratis y confidencial. Compare al menos dos bufetes, por ejemplo Morgan & Morgan y The Mike Hostilo Law Firm. Pregunte también si hay demanda contra un tercero (otro contratista, una máquina defectuosa): ahí puede haber compensación mayor que la laboral.

¿Sin papeles? En la mayoría de los estados igual puede reclamar — lea ¿puedo reclamar sin papeles? y lo básico de la compensación laboral. Este es un directorio informativo — no somos un bufete y no damos asesoría legal; consulte a un abogado licenciado sobre su caso.

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